来源：山东省应急管理厅

为有效防范风险、保障发展大局，山东省高密市将教育培训与安全监管有机融合，多管齐下，协同发力，全方位拧紧企业生产的“安全阀”，织就一张严密的安全责任网，为经济社会的稳健发展奠定坚实基础。

政府精准布局，抢占安全教育先机。成立专项督导组深入企业一线，开启“线上 + 线下”双轨并行的安全教育模式。线上利用数字化平台，打破时间和空间限制，为企业提供便捷、高效的安全知识学习渠道；线下组织专业人员现场授课，进行实操演示，确保企业人员能够将理论知识转化为实际操作技能。创新推出“复工培训八步法”，这一标准化指导流程涵盖了从全面的隐患排查到实战化的应急预案演练等各个环节，为企业安全生产提供了清晰的操作指南。同时，开展“护航开工季”专项行动，针对机械制造、化工等高风险重点行业，组织专家团队深入286家企业进行“一对一”的精准“把脉问诊”，施教于行，帮助企业解决实际问题23个，以专业力量为企业安全生产筑牢坚固防线。

企业主动担当，激发培训责任活力。将安全生产培训融入企业发展的每一个环节，豪迈科技、星宇手套等行业龙头企业发挥示范引领作用，率先开展“安全培训承诺宣誓”活动，增强员工的安全意识和责任感。同时，企业不断创新安全培训方式，将安全培训与岗位技能提升有机结合，推出VR事故模拟体验等新颖的教育培训形式，让员工身临其境地感受事故危害，从而更加深刻地认识到安全生产的重要性。孚日集团建立了独具特色的“班前5分钟安全课”制度，每日开工前，班组长会结合当天的工作任务，详细讲解可能存在的风险点和防范措施，使员工在开工前就绷紧安全这根弦。金永和精工制造则采用“安全培训积分制”管理模式，将员工的安全培训和隐患排查工作纳入绩效考核体系，充分调动员工参与安全生产的积极性和主动性。通过“一企一策”的精准化管理，目前，全市已有300余家企业完成全员安全培训，覆盖员工超2万人次，为企业安全生产注入了强大动力。

全员携手共进，织密安全监管防护网。充分依托“安全网格化”管理体系，发动社区志愿者、网格员开展“敲门点教行动”580人次，深入小微企业和个体商户，累计发放《安全培训指南》8000余份，为基层经营主体提供了实用的安全指导。各新闻单位积极发挥媒体宣传作用，开设“安全微课堂”专栏，采用短视频、漫画等生动有趣的形式，普及用电用气、机械操作等方面的安全知识，增强市民的安全意识和自我防范能力。目前，“人人讲安全、处处抓防范”的理念已深入人心，市民通过电话、微信等多种渠道累计上报安全隐患线索83条，有效整改率达100%。